Прокуратурой Няндомского района проведена проверка по обращению гражданки Ш., которая 1 июня 2012 была принята в МАОУ «Районный центр дополнительного образования» на должность вахтера, а затем рабочей по обслуживанию здания по срочному трудовому договору, который неоднократно продлевался. В конце мая работодателем Ш. вручено уведомление об увольнении в связи с истечением срока действия трудового договора.
Однако прокуратурой установлено, что срочный трудовой договор с Ш. заключен незаконно, поскольку отсутствовали предусмотренные Трудовым кодексом РФ обстоятельства, предусмотренные для заключения договора на определенный срок. Кроме того в учреждении имеются пять вакантных мест по должности рабочей по обслуживанию здания.
По результатам проверки прокурором района директору учреждения объявлено предостережение о недопустимости нарушения закона — увольнения Ш. в связи с истечением срока действия договора.
В связи с вмешательством прокуратуры администрацией учреждения с Ш. заключен трудовой договор на неопределенный срок, сообщила «Двине-Информ» пресс-служба прокуратуры Архангельской области.